Prefeitura de Cajamar

Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e Empreendedorismo

A Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e Empreendedorismo de Cajamar, como órgão de perfil de finalístico, está organizada da seguinte forma:

• Departamento de Trabalho e Emprego;
• Departamento de Desenvolvimento Empresarial.

Compete à Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e Empreendedorismo:

• promover políticas e ações de desenvolvimento econômico dos munícipes, contribuindo para sua capacitação e empregabilidade;
• propor, desenvolver, executar e acompanhar políticas de incentivo ao empreendedorismo, com propósito de ampliar a atratividade do Município para o setor produtivo e de serviços, gerando emprego, renda e recursos aos munícipes;
• promover cursos e meios de capacitação, com apoio da Secretaria Municipal de Educação; IV – celebrar parcerias com entes federativos, órgãos públicos, sociedade civil, sistema S, agências de fomento e de concessão de crédito, em prol do desenvolvimento econômico do Município de Cajamar.

Compete ao Departamento de Trabalho e Emprego:

• formular, implementar, monitorar e avaliar as políticas de promoção ao emprego no âmbito do Município;
• tomar medidas e ações a fim de diminuir os índices de desocupação e informalidade da força de trabalho no Município;
• Iestabelecer e administrar as políticas de capacitação e profissionalização dos munícipes para o mercado de trabalho;
• executar, no âmbito do Município, a política federal de trabalho e emprego, por meio do Sistema Público de Emprego, Trabalho e Renda e de qualificação profissional;
• planejar, coordenar e executar programas e projetos com a finalidade de viabilizar a política de geração de empregos junto às empresas instaladas no Município;
• prestar atendimento ao munícipe que busca informações e serviços especializados;
• realizar outras atividades afins.
• formular, implementar, monitorar e avaliar as políticas a política de desenvolvimento empresarial do Município;

Compete ao Departamento de Desenvolvimento Empresarial:

• promover políticas públicas a fim de atrair, criar e manter empreendimentos que gerem empregos, renda e recursos, além de investimentos que promovam a melhoria da qualidade de vida e da autoestima do cidadão;
• desenvolver e introduzir processos simplificados a fim de desburocratizar e agilizar a instalação dos estabelecimentos empresariais de diversos setores;
• formular políticas públicas de fomento e desenvolvimento econômico, em conformidade com os diretrizes da gestão municipal, que buscam incrementar e dinamizar a atividade econômica municipal, por intermédio de parcerias com a iniciativa privada e organismos financeiros;
• elaborar e implementar, anualmente, o calendário de eventos municipal, direcionado para os setores de comércio e indústria, definindo e coordenando ações, metas e objetivos a serem seguidos pelos órgãos da administração direta e indireta;
• criar programas e projetos voltados ao incentivo do empreendedorismo no Município, viabilizando a política de geração de investimento e empregos, em especial, junto ao Centro Comunitário do Empreendedorismo;
• prestar atendimento ao munícipe que busca informações e serviços especializados sobre os temas de sua competência;
• gerir as políticas de microcrédito através do Banco do Povo;
• celebrar e estabelecer parcerias com o Sistema S, entes federativos, órgãos públicos, sociedade civil, agências de fomento e de concessão de crédito com o propósito de atrair investimentos e recursos para o desenvolvimento econômico municipal;
• realizar outras atividades afins.

O Quadro de Gestão é composto por:

• Diretor;
• Assistente;
• Assessor;
• Gestor de Programa;
• Gestor de Projeto;
• Supervisor;
• Líder de Equipe.